Empresas y Organizaciones
¿Como sería llevar la Espiritualidad a los negocios hoy?
¿Qué hacemos?
Acompañamos a las personas, equipos y organizaciones a encontrar lo esencial, focalizando en los valores que promueven el bien común y descubriendo juntos cuál es el mejor aporte que podemos brindar a la sociedad. Descubrimos así la Visión personal y compartida aprendiendo a alinear nuestras energías para su materialización. Al observar los pensamientos que nos llevan a alcanzar nuestro potencial y dándoles permanencia, encontramos las señales, las personas y la tarea que venimos a realizar cada uno de nosotros y en conjunto.
Metodología
Autodiagnóstico personal y organizacional
Acompañamiento en la construcción y descubrimiento de la Visión y Misión.
Técnicas y prácticas de Interiorización.
Trabajo en equipo y conciencia de Red
Coaching
Liderazgo creativo
Diálogos desde lo apreciativo
Trabajo en equipo
Visión elevada compartida
¿Como lo hacemos?
Facilitando momentos de calma, reposo y silencio dentro de la organización, como puede ser pintar un mandala propio o en forma grupal y encontrar las respuestas que se necesitan, ya sea con un tema u obstáculo particular, como el resignificado del por qué y para qué están trabajando juntos.
Creamos condiciones que facilitan la reflexión y el encuentro de nuevas e intuitivas respuestas que a su vez amplían el accionar individual y en conjunto.
El desafío
Encontrar juntos verdaderas, buenas y nuevas formas de actuar con personas, organizaciones, autoridades y la sociedad.
Salir del viejo paradigma de lo individual y tomar conciencia de cómo cada pensamiento, sentimiento y acción influyen en esta Red que formamos todos.
Valorizar la tarea que cada uno de nosotros desempeñamos dentro de ella y descubrir el mejor aporte personal y conjunto a realizar hoy.
Algunas ideas y valores que practicamos:
-Encontrar una idea elevada común que nos guíe a dar lo mejor de cada uno y actuar en consecuencia con ella.
-Ayudar a elevar el bienestar de otros
-Actuar con ecuanimidad
-Respetar los compromisos, como la mejor forma de organizar acciones
-Unir a las personas, haciendo foco en lo mejor de cada una de ellas
-Ser honestos
-Hablar de lo trascendente con respeto y profesionalismo
-Alegrarnos de los logros de los otros
-Encontrar la felicidad en lo que se tiene
-Ver el potencial oculto en todas las cosas
-Confiar en la guía o inteligencia superior
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